노동자 정신 건강과 직장 내 보건의료 지원
노동자의 정신건강은 생산성과 삶의 질을 결정하는 핵심요소다. 과로, 고용불안, 직장 내 갈등은 우울증과 불안장애를 증가시키며, 이는 결근율상승과 생산성저하로 이어진다. 따라서 직장내정신건강지원, 상담프로그램, 스트레스관리정책은 노동자보건의료체계의 중요한축이다.서론: 노동자 정신 건강의 위기와 사회적 파급력현대산업사회에서 노동자의 정신건강문제는 갈수록 심각해지고 있다. 경제적 불안정, 성과압박, 장시간근무는 노동자를 지속적인 스트레스에 노출시키고, 이는 심리적 소진과 우울증, 불안장애등으로 이어진다. 세계보건기구(WHO)는직무스트레스가21세기 보건의료의 가장 중요한 위험요인 중하나라고 경고했다. 특히 코로나19 팬데믹기간 동안재택근무와 고립된 환경, 고용불안은 노동자의 정신건강을 급격히 악화시켰으며, 많은..
2025. 9. 2.